BP Aménagements Paysagers – Rochefeuille – Donnons du sens à votre orientation

BP

Aménagements Paysagers

GAGNER en SAVOIR-FAIRE pour accompagner…………………….LES EQUIPES de demain

Vous aimez le contact avec la nature ? Vous souhaitez évoluer dans le secteur du paysage ? Vous souhaitez vous reconvertir professionnellement ? Vous avez la volonté de vous former en étant davantage sur le terrain ? Vous avez en 15 et 30 ans ?

Le BP « Aménagements Paysagers » proposé à ROCHEFEUILLE correspond alors parfaitement à vos attentes puisqu’il vous permettra de GAGNER en SAVOIR-FAIRE REUSSIR pour pouvoir accompagner pleinement LES EQUIPES de demain.

Effectuer sa formation à ROCHEFEUILLE c’est bénéficier d’un suivi pédagogique personnalisé autour de valeurs qui nous sont chères telles que la bienveillance, la tolérance, le vivre ensemble ou encore l’estime de soi. Autant de mots qui permettent de se former en pleine confiance et de prendre part à des projets ambitieux et fédérateurs.

Autrement dit, toute l’équipe pédagogique est mobilisée autour d’une seule ambition commune : DONNONS du SENS à votre AVENIR !

Les objectifs de la formation

L’objectif du BP « Aménagements Paysagers » est de former des professionnels polyvalents de l’aménagement paysager à la maîtrise des savoir-faire dans les domaines de la création et de l’entretien des espaces verts avec un souci de gestion durable des espaces.

Durée de la formation

Formation sur 2 ans* au sein de l’UFA Rochefeuille à Ernée
12 semaines/an en centre de formation et 40 semaines/an en entreprise, selon un calendrier joint.

*Cette durée peut faire l’objet d’un aménagement en fonction du profil du candidat (cursus antérieur)

Condition d'admission et inscription

Admission

Être âgés entre 15 et 30 ans (Pas de limite d’âge pour les RQTH et certains publics particuliers)
Être en possession d’un certificat d’aptitude professionnelle agricole ou d’un diplôme ou titre inscrit au répertoire national des certifications professionnelles de même niveau (III) ou d’un niveau supérieur
Avoir bien travaillé son projet professionnel en amont de la formation en ayant une ou plusieurs expériences (stages, etc…) en lien avec la formation visée.

Inscription

Retirer le dossier de candidature auprès du secrétariat de l’UFA ou effectuer une préinscription notre site internet : www.rochefeuille.net
Effectuer un entretien administratif et pédagogique (Vous pouvez prendre un rendez-vous par téléphone)
Avoir signé un contrat d’apprentissage dans les 3 mois après le début de la formation
Entrée possible dans les 3 mois après le début de la formation (début septembre jusqu’à début décembre)

Contenu de la formation

La formation qui se déroule sur 2 ans à raison de 12 semaines par an en centre de formation est organisée et délivrée en 6 unités capitalisables (UC) :

UC1 : Se situer en tant que professionnel de l’aménagement paysager

Développer une culture professionnelle en lien avec le vivant
Se positionner en tant que professionnel dans le milieu du paysage

UC2 : Organiser les travaux sur un chantier d’aménagement

Préparer le travail pour un chantier
Coordonner le travail sur le chantier

UC3 : Réaliser des travaux d’entretien des végétaux

Réaliser des travaux de taille liés à la conduite du végétal
Réaliser des travaux de protection et d’amélioration des sols et de protection des végétaux

UC4 : Réaliser des travaux de mise en place des végétaux

Réaliser des travaux de plantation
Réaliser des travaux de végétalisation par semis

UC5 : Mettre en place des infrastructures

Réaliser des murets et escaliers
Mettre en place des revêtements

UCARE : Concevoir et réaliser des éléments décoratifs ou de mobiliers d’espaces verts

Concevoir des éléments décoratifs ou de mobiliers d’espaces verts
Fabriquer des éléments décoratifs ou de mobiliers d’espaces verts

Les + de la formation

Une rémunération pour l’apprenti
Une aide à la recherche d’entreprise pour la signature du contrat d’apprentissage
Une Gratuité de la formation qui est prise en charge par l’opérateur de compétence (OPCO) de la branche professionnelle à laquelle l’entreprise est rattachée dans le secteur privé. Pour les collectivités publiques, la prise en charge s’effectue par le CNFPT (Centre National de la Fonction Publique Territoriale) ou par la collectivité elle-même sur ses fonds propres.
Une possibilité de soutien individuel (selon besoin particulier)
Un formateur tuteur pour chaque apprenti permettant un lien privilégié entre la famille, le jeune et son employeur
Un suivi pédagogique personnalisé incluant pour chaque apprenti 2 visites d’apprentissage minimum au cours de la formation
Des équipements et matériels professionnels
Une plateforme de travaux pratiques en paysage
Des chantiers extérieurs comme support de formation
La délivrance d’un équivalent au Certificat d’Aptitude à la Conduite en Sécurité (CACES)
L’obtention du SST (Sauveteur Secouriste du Travail)
Diplôme + expérience + savoir faire = insertion professionnelle facilitée

Les modalités d'évaluation

Le brevet professionnel « Aménagements Paysagers » est un titre organisé et délivre en unités capitalisables (UC). Les unités capitalisables peuvent être obtenues indépendamment.

Le diplôme est délivré par le ministère chargé de l’agriculture après réussite du contrôle continu des 6 unités capitalisables (UC).

En cas d’échec à une ou plusieurs unités capitalisables, le candidat dispose d’un délai de 5 ans pour valider l’ensemble des UC.

Taux de réussite

89 % de réussite à l’examen sur les 2 dernières années

Et après ?

Poursuites d’études :

Autre BP
Bac professionnel « Aménagements Paysagers »
Certificat de Spécialisation (CS)

Insertion professionnelle :

Ouvrier paysagiste/Chef d’équipe
Agent d’entretien des parcs et jardins
Agent territorial dans une collectivité
Responsable de service espaces verts dans une collectivité territoriale
Jardinier
Chef d’entreprise

Accessibilié

Règlementation ERP – Locaux accessibles aux personnes à mobilité réduite
Orientation et adaptation pédagogique possible, tutorée par un référent handicap au sein de l’UFA

Hébergement - Restauration - Transport

L’UFA propose un hébergement en internat : chambre de 4 personnes avec salle de bains annexée, située sur le site de MAYENNE (navettes matin et soir entre l’internat et le centre de formation site d’Ernée)
Un service de restauration est proposé sous forme de self-service sur les deux sites du centre de formation, à Mayenne et Ernée
Le centre de formation est accessible en voiture ou par bus : https://aleop.paysdelaloire.fr/mayenne

Tarifs - Aides

Les coûts de formation sont pris en charges :

Pour les entreprises du secteur privé : par l’opérateur de compétence (OPCO) de la branche professionnelle à laquelle l’entreprise est rattachée
Pour les collectivités publiques : par le CNFPT (Centre National de la Fonction Publique Territoriale) ou par la collectivité elle-même sur ses fonds propres.

Une dotation pouvant aller jusqu’à 500 € au premier équipement professionnel est attribuée aux apprentis du secteur privé (financement OPCO)

Frais annexes à la charge du candidat : se référer au règlement financier de l’UFA

Rémunération de l'apprenti

La rémunération est fonction de l’âge du candidat, de l’année du cycle de formation, et de la convention collective à laquelle l’entreprise est rattachée.

A titre indicatif, la grille nationale de base est la suivante :

Rémunération de l’apprenti la 1 ère année
Avant 18 ans 27% DU SMIC	18–20 ans 43% du SMIC	21–25 ans 53% du SMIC	26 ans et plus 100 % du SMIC
Rémunération de l’apprenti la 2 ème année
Avant 18 ans 39% du SMIC	18–20 ans 51% du SMIC	21–25 ans 61% du SMIC	26 ans et plus 100% du SMIC
Rémunération de l’apprenti la 3 ème année
Avant 18 ans 55% du SMIC	18–20 ans 67% du SMIC	21–25 ans 78% du SMIC	26 ans et plus 100% du SMIC